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Le coaching est un processus d’accompagnement, par un professionnel qualifié, formé, indépendant, respectueux de son client, soumis à une déontologie, à un travail sur soi, à une supervision régulière, ainsi qu’à des formations régulières.

Son accompagnement vise à mobiliser les ressources de son client afin que celui-ci atteigne un objectif défini dans un temps imparti.


Je suis titulaire d’un DESU de coaching personnel,Paris VIII - 2007) et membre titulaire de l’ AEC-EMCC (Code de Déontologie ici)

Coaching - entreprises


Le coaching peut être demandé par le Dirigeant pour lui-même; c’est un coaching bi-partite;


Il peut être prescrit par un supérieur hiérarchique pour un de ses collaborateurs : c’est un coaching tripartite. Dans ce cas nous prévoyons un bilan final avec le prescripteur.


Je ne coache jamais deux niveaux hiérarchiques d’une entreprise en même temps.


Dans tous les cas, je garantis la stricte confidentialité des échanges; le contenu des séances appartient au coaché.


Les séances ont lieu au cabinet, afin d’extraire le client de son cadre habituel.

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